CAPACITACIÓN PARA EL TRABAJO
Descripción de la modalidad:
os “BENEFICIARIOS FINALES”, que son aquellas personas que tengan dieciocho años y más que se encuentren empleados, desempleados o subempleados, que requieran que sus competencias laborales y/o experiencia ocupacional sea reconocida de manera oficial a través de una evaluación teórica y práctica que valide, certifique y compruebe sus capacidades, conocimientos y habilidades según la ocupación que corresponda.
Descripción del tipo de apoyo:
Esta modalidad tiene como propósito impulsar servicios de capacitación inicial y/o especializada para el
trabajo dirigida a personas desempleadas y subempleadas del estado de Jalisco, a fin de que generen y
desarrollen las competencias técnicas y/o de actitud, en función a demanda de una empresa o atendiendo el
requerimiento del mercado laboral, esto, mediante el otorgamiento de becas de capacitación y/o pago por
servicios de capacitación, elevando de esta manera el grado de empleabilidad de las personas.
Periodicidad del apoyo:
No aplica
Monto del apoyo:
BENEFICIARIOS FINAL: recibir capacitación inicial o especializada que les permita generar y desarrollar competencias técnicas y/o de actitud, en función a la demanda de una empresa o atendiendo el requerimiento del mercado laboral.
Descripción del grupo de atención:
Aquellas personas que tienen dieciocho años o más que se encuentren desempleados o subempleados.
Etapas de vida que cubre:
Jóvenes
Adultos
Género:
Ambos
¿Tienes dudas? más información en :
Secretaría del Trabajo y Previsión Social
José Luis Jaramillo Reyes
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