REGLAMENTO INTERNO DE LA SECRETARÍA DE AGRICULTURA Y DESARROLLO RURAL Artículo 46. La Dirección de Área de Recursos Humanos tendrá las siguientes atribuciones: I. Registrar y actualizar las firmas de los funcionarios facultados para el manejo de recursos, así como autorizar la documentación soporte para la comprobación del gasto o programación de los pagos; II. Planear, organizar, dirigir y controlar los sistemas administrativos de recursos humanos, en coordinación con las dependencias competentes para ello; III. Vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales y normativa vigente en materia de recursos humanos; IV. Coordinar, con la Secretaría de Administración, las actividades relativas al reclutamiento y selección de personal de la Secretaría; V. Tramitar, ante las dependencias competentes, los nombramientos, promociones, bajas, sanciones, incapacidades, finiquitos, renuncias, licencias y jubilaciones de los servidores públicos adscritos a la Secretaría; VI. Llevar el control de los expedientes de personal de los servidores públicos adscritos a la Secretaría; VII. Promover programas, coordinar y difundir la capacitación institucional y especializada, en conjunto con la Secretaría de Administración y las demás unidades administrativas de la Secretaría; VIII. Elaborar y mantener actualizada la plantilla de personal de la Secretaría, incluyendo lo relacionado a contratos para pagos de honorarios; IX. Difundir y promover entre el personal de la Secretaría los reglamentos y lineamientos en materia laboral; y X. Las demás que le sean conferidas por delegación y por las disposiciones legales y reglamentarias aplicables en la materia.